Bilan de compétences
Bilan de 24 heures réparties sur 12 semaines en entretiens individuels (présentiel à Lyon 3, distanciel ou blended). 3 étapes : Accueil (analyse de la demande, attentes, besoins), Investigation (exploration talents, potentiel, aspirations, confrontation au réel), Conclusion (projet réaliste, étapes à mettre en œuvre, synthèse co-rédigée). Entretien de suivi à 6 mois inclus.
Programme
Phase préliminaire — Entretien d'analyse de ta demande, validation des attentes, présentation des étapes du bilan. Phase d'investigation — Analyse de tes motivations, valeurs et compétences, exploration de pistes professionnelles, vérification de la faisabilité. Phase de conclusion — Plan d'action concret, document écrit personnel et confidentiel, suivi à 6 mois.
